롯데, 신동빈 회장의 2022 신년사 “용기 있는 도전으로 가장 앞선 곳에서 미래 준비하자”

안녕하세요. 다사다난했던 2021년이 지나가고 새해가 밝았습니다. 2022년 임인년 새해를 맞이하여 롯데 신동빈 회장이 임직원들에게 ‘도전’과 관련된 메시지를 전했다고 하는데요. 지금부터 신동빈 회장의 신년사를 통해 2022년 롯데가 나아갈 방향에 대해 살펴볼까요? 혁신을 위한 적극적인 도전 이번 신년사에서 신동빈 회장은 “비즈니스 정상화를 넘어 더 큰 도약의 발판을 만들어야 할 때”라며 용기 있는 도전으로 미래를 준비하자”라는 메시지를 임직원에게 […]

롯데 신동빈 회장의 2021 신년사, “겪어보지 못한 세상, 함께 새로운 미래 준비하자”

안녕하세요. 함께 가는 친구, 롯데입니다. 어느덧 신축년 새해가 밝았는데요. 다사다난했던 2020년 한 해가 저물고, 모두가 한마음으로 희망찬 새해를 준비하고 있는 지금, 롯데도 한 발자국 더 앞으로 나아가기 위해 마음을 가다듬고 있습니다. 지난 1월 4일, 롯데는 코로나19 예방을 위해 언택트 방식으로 진행한 시무식에서 신동빈 회장의 신년인사를 발표했는데요. 최근 디지털 업무환경 강화 및 임직원 소통 활성화를 위해 […]

포스트 코로나 시대가 다가오고 있습니다.

코로나19 이후 완전히 달라진 세상, 롯데는 포스트 코로나 시대에 철저히 대비하고 있는데요. 이와 관련되어 롯데 신동빈 회장은 어떤 말을 했는지 등 자세한 이야기가 궁금하다면 글을 통해 만나보세요~!

코로나19, 함께라면 이겨낼 수 있습니다

임대료 납부를 유예하는 등 코로나19로 인한 위기상황에 적극적으로 대처하고 있습니다. 롯데 계열사의 코로나19 예방 및 대처를 위한 노력! 함께하면 코로나 바이러스를 이겨낼 수 있습니다.

2020년을 맞이하는 롯데의 자세 – 신동빈 회장의 2020 신년사

2020년 새해를 맞아 롯데그룹 신동빈 회장의 신년사가 있었습니다. 신동빈 회장은 신년사를 통해 "공감과 공생으로 지속 가능한 미래를 만들어 나가자"고 강조하며, 고객과의 지속적인 공감, 핵심역량 강화 및 사업구조 혁신, 유연한 기업문화, 사회와의 공생을 추구하는 '좋은 기업' 에 대해서 이야기했습니다. 자세한 내용을 롯데 블로그를 통해 만나보세요!

[롯데의 인재 육성 정책] 인재가 미래다! 직원의 성장을 응원합니다!

롯데의 복지 또는 롯데의 인재 육성 정책이 궁금하신 분은 이 글을 꼭 읽어보세요! 롯데 채용을 준비하시는 분께도 많은 도움이 될 롯데의 인재 육성 정책에 대해서 알려드립니다. 인재 육성에 대한 지원이 곧 롯데 미래에 대한 투자라고 생각하는 신동빈 회장의 얘기처럼 좋은 인재를 육성하기 위해 어떤 노력을 펼치고 있는지 확인해보세요!

신동빈 회장이 이스라엘을 방문한 이유는? 이스라엘에서 찾은 롯데의 신성장 동력

롯데그룹 신동빈 회장이 지난 8월 11일 이스라엘을 방문했습니다. 하반기 첫 출장지로 이스라엘을 선택한 이유는 무엇일까요? 한국인에게 생소한 이스라엘이지만, 이스라엘의 무한한 가능성과 사업 등을 둘러보며 롯데의 신성장 동력을 찾아보았는데요. 자세한 내용은 롯데 블로그에서 확인하실 수 있습니다.

롯데 신동빈 회장, 평창동계올림픽 성공적 개최와 스키 대중화에 앞장

겨울 스포츠 하면 스키를 빼놓을 수 없겠죠? 본격적인 겨울 시즌이 시작되면서 스키에 대한 관심과 스키를 즐기는 사람들이 늘어나고 있는데요. 지난해 대한스키협회장에 취임한 롯데그룹 신동빈 회장이 동계올림픽 스키종목에 대한 적극적 지원을 약속하고, 국민적 관심을 받는 종목이 되도록 스키의 대중화에 앞장섰습니다.   신동빈 회장 대한스키협회장 취임 신동빈 회장은 지난해 11월 11일 오전, 서울 잠실 롯데호텔월드에서 열린 대한스키협회 […]