취업을 하고 싶지만, 이런저런 사정으로 쉽게 일자리를 구할 수 없었던 분들에게 반가운 소식을 전해드립니다. 롯데그룹이 내년 상반기까지 시간선택제 일자리 2,000개를 만들어, 경력단절 여성과 재취업을 희망하는 중장년층 고용을 확대하기로 결정했습니다!

2,000개 시간선택제 일자리로 롯데그룹과 함께하세요

롯데그룹은 국민의 삶의 질을 높이려는 사회적 노력에 동참하기 위해, 시간선택제 일자리를 마련합니다. 특히 그동안 임신과 육아 등으로 경력이 단절된 여성과 인생의 2막을 준비하며 새로운 일자리를 찾고 있는 중장년층 고용에 도움이 될 것으로 기대됩니다.

이번 시간선택제 일자리 창출에는 롯데그룹의 다양한 계열사가 참여하는데요. 롯데백화점은 CS강사 및 힐링상담원, 롯데마트는 상품안전∙서비스∙디자인 담당, 롯데시네마는 영화관 관리사원, 롯데리아는 점포관리 담당, 롯데하이마트는 점포관리 및 판매사원을 채용할 계획입니다. 이외에도 롯데호텔, 롯데카드, 롯데손해보험, 롯데홈쇼핑 등도 시간선택제 사원 채용에 참여할 예정입니다.

시간선택제 일자리는 하루 4~6시간 이내(주당 15~30시간)에서 본인이 원하는 시간을 선택해 일하는 제도인데요. 자신이 근무하는 시간만큼은 정규직과 동일한 처우를 보장받는 양질의 일자리입니다. 고용 보장은 물론 4대 보험 가입, 차별 없는 임금 및 복리 후생 등도 보장해 줍니다.

롯데그룹은 시간선택제 사원 채용과 홍보를 위해 11월 26일, 서울 삼성동 코엑스에서 열리는 ‘2013 시간선택제 일자리 채용박람회(고용노동부 외 주관)’에도 참여할 예정입니다.

롯데그룹이 15,500명의 인재를 채용합니다

그동안 다양한 일자리 창출을 위해 지속적으로 노력해온 롯데그룹! 2011년부터 고졸 이상의 학력이면 누구나 신입사원 공채에 지원할 수 있도록 했고, 국가 기여형 인재 채용을 위해 전역 장교 특별 채용도 시행하고 있습니다. 이 밖에도 장애인 공채, 외국인 유학생 공채 등 다양한 입사 제도를 시행하고 있죠. 롯데그룹은 다양한 채용 방법을 통해 시간선택제 일자리와는 별도로 올해 연말까지 모두 1만 5,500명을 채용할 계획이기도 합니다.

그동안 다양한 이유로 재취업을 망설이셨나요? 이제 롯데그룹 시간선택제 일자리로 새로운 미래를 열어보세요.
롯데그룹이 롯데와 함께 성장할 여러분을 기다립니다. 지금 도전하세요!